dc.description.abstract | Rumah Makan Minang atau “Lapau” berawal dari ditinggalkannya sektor
pertanian dan kemudian beralih ke sektor perdagangan. “Lapau” dahulu merupakan
usaha keluarga yang menjadi pekerjaan sampingan suami istri, namun dengan
perkembangan zaman maka ada pula yang merekrut pekerja. Tradisi yang biasanya
dimiliki masyarakat Minang yaitu “saling mengangkat” dalam arti mereka yang
mapan membantu keluarga dari kampung untuk dipekerjakan. Soal rasa masakan
yang tetap mempertahankan kekhasannya, faktor itulah yang membuat rumah makan
Minang tetap terus berkembang di tengah beragam jajanan impor dan lokal serta
restoran-restoran modern yang berjajar di mal-mal.
Jenis penelitian adalah pendekatan kualitatif dengan menggunakan metode
studi deskriptif. Pendekatan kualitatif diartikan sebagai pendekatan yang
menghasilkan data, tulisan, dan tingkah laku yang didapat dari apa yang telah
diamati. Sedangkan Studi deskriptif adalah penelitian yang berusaha untuk
menggambarkan atau melukiskan sejumlah variable yang berkenaan dengan masalah
yang diteliti tanpa mempersoalkan hubungan antar variabel. Lokasi penelitian berada
di Kelurahan Kota Matsum IV Kecamatan Medan Area dengan unit analisis adalah
para pemilik dan para pekerja rumah makan Minang.
Dari hasil penelitian yang dilakukan terhadap pemilik dan pekerja rumah
makan Minang, dapat diketahui bahwa karakteristik sistem kekeluargaan pada rumah
makan Minang yaitu bersifat demokratis dimana para pekerjanya diajak berdiskusi
dan diperbolehkan menyampaikan keluhan atau kritik, umumnya dikelola sebagai
suatu usaha keluarga dimana para pekerjanya terdiri dari anak, adik ipar, kemenakan
dan lainnya. Adanya rasa kekeluargaan, keadilan yang semuanya dilandaskan pada
kemampuan kerja. Yang menarik dari manajemen rumah makan Minang adalah para
pekerja diberi upah dengan sistem gaji yang tidak berdasarkan pada jam kerja, tapi
berdasar apa yang telah mereka hasilkan. Hal menarik lainnya yaitu pemilik rumah
makan selalu memperlakukan pekerjanya sebagai kawan kerja atau mitra kerja dan
bukannya sebagai pegawai. | en_US |